2024.11.15更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 労務員 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 202,100円～202,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 157,100円～157,100円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 20,000円～20,000円処遇改善手当 25,000円～25,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 60,000円～60,000円（前年度実績） |
| 職種 | 労務員（介護支援専門員） |
| 仕事内容 | ○要介護認定者のケアプラン作成業務に従事していただきます。 ＊要介護認定者及びその家族との連絡調整、相談対応 ＊要介護認定者に対するケアプランの作成 ＊行政機関、介護サービス事業者等との連絡調整 ＊その他、付随する業務 ※令和７年１月１日～の雇用開始予定です。 ※変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 8時30分～17時15分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
３６協定：届出済
仕事でのマイカー使用：なし 雇用期間の更新：勤務状況及び人事計画により雇用契約を更新した 場合、２０２４年４月以降は６ヶ月ごとの更新となります。 ※事前連絡のうえ、履歴書（写真添付）・紹介状を事業所所在地 （追手町）まで郵送または持参してください。追って、面接日時 等についてご連絡いたします。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 福島県会津若松市 |
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