2025.12.11更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １４人 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 200,000円～200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～180,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 20,000円～20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 保育士（こどもサークル湯本） |
| 仕事内容 | 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所での勤務です。 障がいのある児童をお預かりし、生活能力の向上と社会性の獲得を 促す仕事です。 ・児童を安全に楽しく過ごさせながら、遊び、宿題、創作、運動 などを通じて心身の発達を図ります。 ・体験学習や集団課題を通して社会習慣や友人との関係性の 習得を目指します。 ・児童ひとりひとりと向き合いながら、適切な支援プログラムを 模索していきます。 ・保育士の知識と経験が療育環境の改善やプログラムの設定に 活かされることを期待しています。未経験者も歓迎します。 ・児童の送迎があります。社用車あり。ＡＴ（軽・普通車） |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分～18時00分 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・未経験者も歓迎します。
・基本的に４週８休のシフト制。年間休日は１１０日になります。 ・半年経過後に正職員転換と、９０００円程度の昇給を予定。 ・賞与は６か月勤務後に年２．０か月以上を予定しています。 賞与の算定には手当の額も含みます。 ・有給休暇は労働基準法に準じます。他に特別休暇年５日。 ・通勤費は通勤距離１キロあたり１２円／日支給します。 ・土曜祝日の勤務の際に１日２５００円の手当を支給します。 一般的なシフトでは月１００００円程度になります。 ・児童福祉事業での経験が５年以上の方に経験手当、 月額１２０００円支給します。 ・児童の送迎に自動車で参加する方に送迎手当を支給します。 （軽自動車のみ運転：４０００円、７人乗り：８０００円） ・初任給は手当により、２０～２３万となります。 ・「こどもサークルブログ」で既存事業所を検索してください。 日々の活動の内容が判り易いですので参考になります。 ※週４日の勤務で常勤として採用する制度があります。 少ない勤務日数での就業に興味のある方はご連絡ください。 【オンライン自主応募の場合は、ハローワークの紹介状不要】 【業務変更範囲：会社が定める業務】 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社Ｈ．Ｒ．いわき |
|---|---|
| 所在地（住所） | 福島県いわき市桜ケ丘三丁目２７番地１ サンヒルズ湯本１０１号室 こどもサークル湯本 |
